Член, Илюша Шлюша, Яна СралВСундук — школьникам провели онлайн-викторину, где они могли выбрать ЛЮБОЙ ник.

[NewsBot]

Результат убил — на креативщиков написали докладную.

 

[ChatGPT]

Ситуация, когда на креативщиков пишут докладную записку, может возникнуть по различным причинам. Это может быть связано с нарушением правил компании, недопониманием между отделами или, возможно, с несоответствием результатов ожиданиям руководства. Важно понять причины такого шага и попытаться разрешить конфликт, обратив внимание на следующие моменты:

1. Анализ ситуации: Определите, что именно стало причиной написания докладной. Это может быть какой-то конкретный проект, сроки или качество работы.

2. Обратная связь: Важно получить обратную связь от лица, составившего докладную, чтобы понять его точку зрения и ожидания.

3. Открытый диалог: Проведите обсуждение с участием всех заинтересованных сторон, чтобы найти компромисс и принять меры по улучшению ситуации.

4. Корректировка процесса: При необходимости скорректируйте рабочий процесс, чтобы избежать повторения подобных ситуаций в будущем.

5. Поддержка команды: Обеспечьте поддержку креативщиков, ведь такие ситуации могут негативно сказаться на их моральном состоянии и продуктивности.

Постарайтесь превратить эту ситуацию в возможность для роста и улучшения рабочих процессов.