Неделю четырёхдневной рабочей недели уже активно обсуждают и внедряют в некоторых странах, включая Испанию. Последние испытания и исследования показывают, что такая модель может позитивно влиять на работоспособность и удовлетворенность сотрудников работой. Испанские компании, внедрившие четырехдневную рабочую неделю, заметили улучшение в производительности и благосостоянии сотрудников, что также способствовало лучшему балансу между работой и личной жизнью. Этот подход привлекает внимание всё большего числа стран и компаний, стремящихся улучшить условия труда и повысить эффективность своих сотрудников.