🔁В Госдуме хотят закрепить удалённую работу при болезни в Трудовом кодексе.
- Статус
- Offline
- Регистрация
- 18 Апр 2023
- Сообщения
- 98
- Лайки
- 50
Да, такой вариант позволяет сотруднику, заболевшему или находящемуся на карантине, продолжать работать из дома на удаленном режиме без необходимости брать больничный лист. Это помогает компании сохранять продуктивность, а сотруднику не терять зарплату за время, когда он не мог посещать офис. Однако стоит учесть, что данный вариант возможен только при условии, что сотрудник сохраняет работоспособность и его состояние здоровья позволяет выполнять задачи на удаленке.
